王玉杰
硕士、副教授、组织人事部长
教育背景
1993年毕业于山西财经学院文秘专业，2009年获取山西师范大学教育学硕士学位。
教授课程
《秘书实物》《应用文写作》《领导科学》《会议管理》
荣誉称号
山西省优秀辅导员，2012年11月
山西省“双师型”优秀教师， 2017年9月
山西省担当作为干部， 2021年12月
科研成果
一、论文
1.高职学生学习能力评价回归模型研究——基于山西省12所高职院校的调查数据，天津职业大学学报.2022.（31）
2.以慕课创新高校思想政治理论课混合式教学模式，        黑河学院学报.         2019,10(12)
3.高职院校文秘专业“1334”人才培养模式实践探索——以555000jc赌船文秘专业为例，        襄阳职业技术学院学报.         2018,17(06)
4.山西省高等职业院校校企合作探析——基于山西省14所高等职业院校的调查，        教育理论与实践.         2018,38(30)
5.应用型高校成人教育培训服务地方经济转型的“14N1”模式，        中国成人教育.         2017(07)
二、教材
副主编：企业档案管理，高等教育出版社，2015年9月。
科研项目
1.2017年山西省教育规划课题《经济转型背景下的高职院校校企深度合作研究》主持；
2.2020年山西省人力资源保障厅课题《山西省产业工人队伍建设研究 ---以山西华翔集团为例》主持；
3.2016年山西省哲学社会科学规划课题《经济转型发展背景下的山西省人力资源建设研究》主持；
4.2023年山西省教育科学规划课题《山西红色文化融入高职劳动教育的路径研究》参与；
5.2024年山西省人力资源保障厅课题《高职院校毕业生乡村就业创业培育路径研究》主持；
6.2015年国家社科基金课题“十二五”规划课题《我国高职院校学生学习能力评价及培养研究》参与；
7.2017年山西省软科学项目《职业院校校企合作深度研究》参与。